Loading

Навряд чи можна зустріти людину, яка на всі сто відсотків був би задоволений тим, скільки він отримує грошей, і взагалі ніколи не мріє про те, щоб заробляти більше. Всі хочуть поліпшення робочих умови і заробітку, однак при цьому в більшості випадків зупиняються саме на цьому рівні – на рівні бажання. Але насправді тільки від вас залежить, чи зможете ви перетворити ваші бажання в реальність, в дійсності збільшити ваш дохід.

Секрет, яким не вчать в школі

дохід

Спосіб, за допомогою якого ви зможете збільшити свій дохід, досить просто – але вам потрібно повністю зрозуміти його і перейнятися ним, щоб втілити його в життя. Припустимо, ви отримуєте певну зарплату щомісячно, працюєте стабільно, але при цьому хочете подвоїти свій заробіток. Які шанси того, що ви зможете звільнитися зі своєї поточної роботи і відразу ж знайти те місце, де вам будуть платити в два рази більше? Вони практично рівні нулю. Відповідно, вам потрібно діяти інакше, щоб отримувати більше і добитися успіху в своїх починаннях.

Чим обмежений ваш дохід?

Природно, шлях до успіху потрібно починати з визначення того, що вам заважає рухатися далі. У більшості випадків причина полягає в тому, що ви продаєте за гроші свого часу, а не свої навички. Ви отримуєте гроші за те, скільки часу проведете на робочому місці, і не важливо, який обсяг роботи ви за цей час виконайте.

Як збільшити свою цінність?

збільшити

Якщо ви будете намагатися збільшити кількість годин, які ви можете провести на роботі, щоб збільшити свій дохід, то це закінчиться провалом – ви почнете більше втомлюватися, допускати більше помилок і в підсумку перегорить. Ключ до успіху полягає не в тому, щоб підвищувати кількість відпрацьованого часу, а в тому, щоб підвищувати свою цінність. Прибиральник і директор компанії працюють однакову кількість годин, але перший отримує в рази менше другого. Тому вам потрібно обов’язково збільшувати свою цінність – йти на курси, щоб придбати нові вміння, отримати другу вищу освіту, постійно вдосконалюватися. І щоб збільшити свій дохід в два або три рази, вам потрібно відповісти на одне просте запитання.

Чому директор отримує більше?

Як вже було сказано раніше, директор і прибиральник працюють однакову кількість годин. Більш того, вони виконують в своїх областях однакову кількість роботи. Але найголовніше і ключова відмінність полягає в тому, яку саме роботу виконують і що це дає компанії. Само собою зрозуміло, робота директора набагато важливіша для компанії і створює для неї більше цінності, ніж робота прибиральника. Також у нього є величезний запас виробничої потужності. Прибиральник сам виконує свою роботу і не може делегувати повноваження, в той час як директор має під собою величезний штаб фахівців, які будуть виконувати важливу роботу, за яку, власне кажучи, директор і буде отримувати гроші.

Як використовувати це відносно доходу?

отримувати більше

Якщо ви хочете підвищити дохід, подивіться на те, скільки заробляють різні верстви співробітників в компанії. Молодші співробітники отримують найменше, старші – більше, тому що у них в підпорядкуванні є молодші, і так далі. Чим більше у вас є в підпорядкуванні людей, тим більше ви будете заробляти.

Корпоративна сходи

Власне кажучи, у вас є два виходи. Ви або приймаєте всі небезпеки і незручності корпоративних сходів і дертися по ній на самий верх, або створюєте свою власну сходи, в яку потрібно буде вкласти багато грошей і часу, але ви вже будете нагорі, і з часом у вас просто буде з’являтися все більше і більше підлеглих, а дохід буде зростати.

Як подвоїти дохід?

дохід

Якщо ви залишитеся на своїй роботі, через десять років у вас буде пару підвищень заробітної плати, але результат явно буде далекий від подвоєння. Однак якщо ви будете будувати свою власну сходи і нарощувати робочу силу, яку зможете використовувати для своїх благ, то протягом десяти років ви цілком можете почати заробляти в два, а то і в три рази більше. Природно, ви можете також спробувати спосіб з карабканье по вже готової корпоративної сходах, але тут існує великий ризик того, що вам доведеться випробувати на собі висловлювання “чим вище злітаєш, тим болючіше падати”. Чим вище ви знаходитеся на корпоративній сходах, тим більше людей захочуть вас звідти скинути.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Top